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GEINNOVA se suma a D@DEI, un nuevo proyecto europeo que refuerza la Diversidad, la Equidad y la Inclusión en las pymes

GEINNOVA se suma a D@DEI, una nueva Asociación de Cooperación Erasmus+ en el ámbito de la Formación Profesional, centrada en ayudar a pymes y microempresas a integrar la Diversidad, la Equidad y la Inclusión (DEI) en sus prácticas organizativas cotidianas.

El proyecto responde a un reto común en Europa: aunque la concienciación sobre diversidad, igualdad y no discriminación está aumentando, muchas pymes todavía carecen de tiempo, personal especializado, herramientas prácticas y metodologías claras para convertir estos principios en acciones concretas dentro del entorno laboral.

D@DEI busca reducir esta brecha mediante recursos prácticos, accesibles y adaptables, diseñados específicamente para organizaciones de menor tamaño.

De los principios a la implementación práctica

A lo largo del proyecto, la alianza europea desarrollará:

– Formación práctica en DEI adaptada a pymes y microempresas;

– Un marco de implementación con orientación clara y paso a paso;

– Una herramienta de evaluación de madurez para identificar brechas y áreas prioritarias de mejora;

– Una plataforma digital multilingüe con recursos formativos y herramientas prácticas.

Combinando formación, orientación para la implementación y herramientas digitales, D@DEI pretende ayudar a las organizaciones a ir más allá de la sensibilización e integrar la DEI en sus prácticas laborales cotidianas.

Una alianza europea multidisciplinar

D@DEI reúne a siete organizaciones de cinco países europeos, aportando diferentes perspectivas y áreas de especialización:

– FH Münster University of Applied Sciences – Alemania

– ETE FAROS LTD – Chipre

– BOLINA LABS P.C. – Grecia

– GEINNOVA – España

– LT Synergy Ltd – Chipre

– Maltese Italian Chamber of Commerce – Malta

– Innovation Hive – Grecia

Esta colaboración internacional combina experiencia en investigación, formación profesional, innovación, tecnología, desarrollo empresarial y trabajo con pymes, favoreciendo que las soluciones desarrolladas puedan adaptarse y transferirse a distintos sectores y contextos europeos.

Como socio del proyecto, GEINNOVA aportará su experiencia en formación profesional, aprendizaje digital, innovación y apoyo a pymes. Nuestro equipo participará activamente en el desarrollo y adaptación transversal de las herramientas del proyecto, facilitando su aplicación en diferentes tipos de organizaciones y sectores empresariales.

De la sensibilización a la implementación real –> Hacia entornos laborales más inclusivos

D@DEI se desarrolla en el marco del programa Erasmus+, Asociaciones de Cooperación en Formación Profesional (KA220-VET).

ISLAS CANARIAS
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Finaliza el curso de formación de FECAM sobre gestión, gobernanza y buena gobernanza de los servicios públicos locales

GEINNOVA ha completado con éxito la impartición del curso de formación “Gestión de los Servicios Públicos Locales. Gobernanza y Buen Gobierno” para la Federación Canaria de Municipios (FECAM), una iniciativa orientada a reforzar las competencias de profesionales y representantes municipales en la gestión eficiente, transparente e innovadora de los servicios públicos.

La formación se desarrolló entre el 14 de mayo y el 8 de junio de 2026, proporcionando a los participantes conocimientos prácticos y herramientas para abordar los retos actuales de las administraciones locales y promover una gestión pública más eficaz, responsable y orientada a la ciudadanía.

Una formación adaptada a los retos de la administración local

A lo largo del curso, los participantes profundizaron en los principios clave de la gobernanza local y el buen gobierno, abordando aspectos esenciales como la transparencia, la rendición de cuentas, la participación ciudadana y la generación de valor público.

El programa ofreció un análisis detallado de los diferentes modelos de gestión de los servicios públicos locales, incluyendo tanto fórmulas de gestión directa como indirecta, así como herramientas para mejorar la calidad de los servicios mediante indicadores de rendimiento, sistemas de evaluación y estrategias de mejora continua.

La formación también incluyó contenidos relacionados con la transparencia y el acceso a la información pública, la ética institucional, el gobierno abierto, la sostenibilidad y los nuevos retos derivados de la transformación digital de las administraciones públicas.

Impulsando administraciones más eficientes y orientadas a la ciudadanía

A través de una metodología práctica y aplicada, el curso fomentó el intercambio de conocimientos y experiencias, proporcionando a los participantes recursos para mejorar la planificación, la gestión y la evaluación de los servicios municipales.

La formación respondió a la creciente necesidad de que las administraciones públicas desarrollen nuevas capacidades, mejoren la calidad de sus servicios, se adapten a las cambiantes demandas sociales y avancen hacia modelos de gobernanza más abiertos, participativos y sostenibles.

El compromiso de GEINNOVA con el desarrollo de capacidades en el sector público

La finalización de este programa formativo refuerza la experiencia de GEINNOVA en el diseño e impartición de iniciativas de aprendizaje especializadas para administraciones públicas, colaborando con instituciones y organizaciones en ámbitos como la innovación pública, la transformación digital, la gestión estratégica y el desarrollo de competencias profesionales.

A través de esta iniciativa formativa con FECAM, GEINNOVA continúa contribuyendo al fortalecimiento de las capacidades de los equipos municipales y apoyando la transición hacia modelos de gestión pública más eficientes, transparentes y centrados en la ciudadanía.